Πώς να πάρει την εργασία που θέλετε - 3 κλειδιά για την επιτυχία

Η κατανόηση της νοοτροπίας του εργοδότη και του τρόπου με τον οποίο επηρεάζει την απόφασή του να προσλάβει έναν υποψήφιο, παρά έναν άλλο, είναι κρίσιμος εάν θέλετε να επιτύχετε στην αναζήτησή σας. Οι εργοδότες προσλαμβάνουν εκείνους τους υποψηφίους τους οποίους πιστεύουν ότι θα φέρουν τη μεγαλύτερη αξία στην εταιρεία τους σε σχέση με το κόστος τους, όπως ακριβώς επιλέγετε το μοντέλο αυτοκινήτου, υπολογιστή ή τηλεφώνου και κάνετε αγορά. Το προϊόν που ταιριάζει καλύτερα στα κριτήρια επιλογής σας με το χαμηλότερο κόστος είναι το προϊόν που αγοράζετε. Η πρόκλησή σας ως υποψήφιος για εργασία είναι να πείσετε τους πιθανούς εργοδότες ότι είστε καλύτεροι και μπορείτε να επιτύχετε ανώτερα αποτελέσματα σε σύγκριση με τους άλλους υποψηφίους.

Κλειδιά για να πάρει τη δουλειά των ονείρων σας

Οι εργοδότες αναζητούν τρία βασικά χαρακτηριστικά στους εργαζομένους: πρωτοβουλία, ευθύνη και προσπάθεια. Αυτά τα ίδια χαρακτηριστικά είναι απαραίτητα για την επιτυχή αναζήτηση εργασίας.

Πρωτοβουλία - Ανάληψη της σταδιοδρομίας σας

Κανείς δεν σας χρωστάει για να ζήσει και κανένας εργοδότης δεν θα σας προσλάβει ή θα σας προωθήσει επειδή χρειάζεστε μια δουλειά ή θέλετε να είστε αφεντικό. Ο κόσμος δεν περιστρέφεται γύρω από εσάς ή τις ανάγκες σας - αν θέλετε μια καλύτερη δουλειά, περισσότερη αμοιβή ή μια προώθηση, εξαρτάται από εσάς να κάνετε τα βήματα για να κάνετε τις ελπίδες σας πραγματικότητα. Όλοι γνωρίζουμε τους ανθρώπους που ξοδεύουν το χρόνο και την ενέργεια τους που διαμαρτύρονται για τη ζωή, τους γάμους ή την εργασία τους, αλλά ποτέ δεν λαμβάνουν μέτρα για να αλλάξουν τα πράγματα που τους κάνουν δυσαρεστημένους.

Σύμφωνα με τα Οικονομικά Στοιχεία Federal Reserve (FRED), ο μέσος Αμερικανός το 2011 εργάστηκε συνολικά 1.703,55 ώρες ή περίπου 32,76 ώρες την εβδομάδα. Οι περισσότεροι άνθρωποι θα εργάζονται για 40 ή περισσότερα χρόνια, ή 68.142 ώρες κατά τη διάρκεια της ζωής τους. Πολλοί άνθρωποι καθυστερούν να αναλάβουν δράση για να είναι επιτυχείς, επειδή τα αποτελέσματα δεν είναι άμεσα, αλλά πρέπει να θυμάστε ότι δεν είναι ποτέ αργά για να έχετε μεγάλη επιτυχία.

Ο Darrell Hammond, ένας κωμικός στο stand-up, θέλησε να βρεθεί στο "Saturday Night Live" όταν ήταν 26 χρονών. Δεκατρία χρόνια αργότερα, μετά από δύο αποτυχημένες οντισιές κατά τη διάρκεια του διαστήματος, εμφανίστηκε τελικά στην πρώτη του εμφάνιση κάνοντας μια εντύπωση του Μπιλ Κλίντον. Συνέχισε να γίνεται το μέλος της μεγαλύτερης χρονικής διάρκειας στην ιστορία της παράστασης. Οι συμβουλές του: "Να θυμάστε ότι η ζωή είναι ένας μαραθώνιος, όχι ένα σπριντ. Πρέπει απλά να συνεχίσετε να συνδέεστε. "

Τα βήματα που μπορείτε να πάρετε αμέσως για να αναλάβετε το πεπρωμένο σας περιλαμβάνουν:

• Ρωτήστε πώς μπορείτε να διευκολύνετε την εργασία του αρχηγού σας και να γίνετε πιο πολύτιμοι για την επιχείρησή σας.
• Εθελοντής για επιπλέον εργασίες.
• Εγγραφείτε και ολοκληρώστε μαθήματα τεχνικής και κολέγια για να βελτιώσετε τις εργασιακές σας δεξιότητες.
• Συμμετέχετε σε και συμμετέχετε σε επαγγελματικές οργανώσεις και ενώσεις - συμμετέχετε ενεργά μέσω των ομάδων LinkedIn είναι ένας πολύ καλός τρόπος για να συναντήσετε τους ανθρώπους και να δημιουργήσετε πείρα.

Ευθύνη - Ιδιοκτησία της κατάστασης

Η ευθύνη συχνά συγχέεται με την ανάληψη πίστωσης ή την ανάληψη ευθύνης, και οι δύο είναι κρίσεις εκ μέρους εξωτερικών μερών. Εάν η σταδιοδρομία, η δουλειά ή η μόνη δουλειά που είναι υπεύθυνη είναι η κατοχή του περιβάλλοντος και των συνθηκών σας και η συνεχής λήψη των κατάλληλων μέτρων για να επηρεάσει θετικά το αποτέλεσμα.

Η ευθύνη απαιτεί πολλά πράγματα:

1. Πάθος
Για να βρείτε τη δουλειά που θέλετε, πρέπει να πιστεύετε ότι δεν είστε μόνο ικανοί για εξαιρετικές επιδόσεις, αλλά δεσμεύεστε να το παραδίδετε κάθε φορά που βρίσκεστε συνέχεια. Εάν δεν μπορείτε να πείσετε τον εαυτό σας, πώς μπορείτε ποτέ να ελπίζετε να πείσετε έναν πιθανό εργοδότη να σας προσλάβει?

2. Poise
Υπάρχουν πάντα εμπόδια στην επιτυχία, κάποια πραγματικά και κάποια φανταστικά. Παρουσιάζονται μειώσεις. Γίνονται λάθη. Αντιμετωπίζοντας προκαταβολικά τις απογοητεύσεις, αντικειμενικά αναλύοντας τις αιτίες, συμπεριλαμβανομένων των δικών σας σφαλμάτων, αναπτύσσοντας, αναλύοντας και εφαρμόζοντας διορθωτικά μέτρα για να ξεπεραστούν τα εμπόδια και τα σκοντάκια, δείχνει στους πιθανούς εργοδότες ότι μπορείτε να υπολογίζετε όταν χρειάζεστε το θάρρος και τη δέσμευση.

Για παράδειγμα, ένας νεαρός μηχανικός της γνωριμίας μου έλαβε την αποστολή να εγκαταστήσει ένα νέο σύστημα εξυπηρέτησης πελατών για έναν σημαντικό ασφαλιστικό φορέα υγείας για να μειώσει τα λάθη και να βελτιώσει την ικανοποίηση του πελάτη. Αφού εργάστηκε με επιμέλεια για να εγκαταστήσει το σύστημα σε περίοδο τριών μηνών, καταστράφηκε - και οι ανώτεροι του απογοητεύτηκαν - όταν το νέο σύστημα απέτυχε να προσφέρει τις αναμενόμενες βελτιώσεις.

Στην πίστωση του νέου, συνειδητοποίησε ότι οι εισροές από τους υπαλλήλους που ήταν υπεύθυνοι για την εργασία με τους πελάτες με πρόσωπο με πρόσωπο δεν είχαν συμπεριληφθεί στην αρχική του ανάλυση και δεν είχαν δέρμα στο παιχνίδι. Με πλήρη ευθύνη για την παράλειψη με τους ανωτέρους του, εργάστηκε επιπλέον ώρες, ζητώντας ενεργά τη συμμετοχή των δυσαρεστημένων εργαζομένων και πείνοντάς τους για τη σημασία της αλλαγής.

Μέσα σε έξι μήνες, τα αποτελέσματα άρχισαν να βελτιώνονται και η εξυπηρέτηση πελατών της εταιρείας αναγνωρίζεται πλέον μεταξύ των καλύτερων στον κλάδο. Η σταδιοδρομία του νεαρού μου φίλου έφυγε και τελικά έγινε υπάλληλος του ασφαλιστικού φορέα υγείας πριν ξεκινήσει τη δική του επιχείρηση.

4. Αντίληψη
Φορώντας ροζ γυαλιά ή βάζοντας κραγιόν σε ένα χοίρο δεν αλλάζει την πραγματικότητα. Το να είσαι υπεύθυνος απαιτεί να βλέπεις την κατάσταση όπως είναι, όχι ό, τι θέλεις ή ελπίζεσαι να είναι.

Για παράδειγμα, μπορεί να μην είστε κατάλληλος για μια συγκεκριμένη δουλειά σε αυτό το σημείο της καριέρας σας, χωρίς να έχετε την απαραίτητη εκπαίδευση ή εμπειρία. Ένα αντιληπτό άτομο θα αναπτύξει ένα σχέδιο για την εξάλειψη αυτών των ελλείψεων - όπως η λήψη εξωτερικής επιχειρηματικής ή τεχνικής κατάρτισης για να αποκτήσει τις απαιτούμενες γνώσεις ή η μεταφορά σε διαφορετική θέση για να αποκτήσει την απαιτούμενη εμπειρία - αντί να συνεχίσει να υποβάλλει αίτηση για τις θέσεις αυτές, δεν υπηρξε.

5. Ανθεκτικότητα
Ο Αισώπη είπε την ιστορία ενός διψασμένου κοράκι και μια μερικώς γεμάτη στάμνα νερού. Ο στάμνος ήταν πολύ βαρύς για να σπρώξει το κοράκι και το ράμφος του κοράκι ήταν πολύ μικρό για να φτάσει στο νερό κοντά στον πυθμένα της κανάτας. Πολλοί άνθρωποι είναι σαν το κοράκι που έχουν ευκαιρίες (στάμνες) να χορταίνουν τις ορέξεις τους ή να εκπληρώνουν τις φιλοδοξίες τους, αλλά λίγοι είναι πρόθυμοι να ξοδέψουν το χρόνο και την ενέργεια που είναι απαραίτητες για την επίτευξη επιτυχίας.

Από την άλλη πλευρά, το κοράκι του Αισώπου, αναγνωρίζοντας ότι ο όγκος του νερού στην κανάτα μπορούσε περισσότερο από το να ικανοποιήσει τη δίψα του, έπεσε για να πέσει βότσαλα στην στάμνα, αυξάνοντας έτσι την στάθμη του νερού μέχρι να πιει άνετα το γέμισμα του. Η λήψη της εργασίας που θέλετε αμέσως είναι απίθανη - θα χρειαστεί να κάνετε μικρές ενέργειες επανειλημμένα και σταθερά για να φτάσετε εκεί που θέλετε να πάτε.

Προσπάθεια - Κάνε το έργο

Ο Sir Issac Newton δημιούργησε ότι "ένα σώμα σε ηρεμία τείνει να παραμείνει σε ηρεμία και ένα σώμα σε κίνηση τείνει να παραμείνει σε κίνηση". Η ίδια αρχή ισχύει και για την αναζήτηση μιας νέας θέσης εργασίας. Η απλή επιθυμία ή η επιθυμία για μια νέα θέση είναι παρόμοια με τη μεγάλη "δυνατότητα". χωρίς δράση, το status quo παραμένει αμετάβλητο. Ένας παλιός διευθυντής μπέιζμπολ, κουρασμένος να ακούει τους εξερευνητές του, επαινούν το μέγεθος και την ταχύτητα των νεαρών, αδιατάρακτων παικτών μπόουλα ενώ καυχιούνται του "δυναμικού" τους, θα σταματούσαν τη συζήτηση και θα έφερναν τις προσδοκίες πίσω στην πραγματικότητα με το gibe του, "Potential" μια άλλη λέξη που λέει ότι δεν έχει γίνει ακόμα. "

Η διαφορά μεταξύ δυναμικού και επίτευξης είναι προσπάθεια. Για να επιτύχετε τη δουλειά που επιθυμείτε, είναι η προσπάθεια που απαιτείται για να εξεταστεί αντικειμενικά ως εργοδότης, για να καλύψετε τις ελλείψεις στην εκπαίδευση ή την εμπειρία που χρειάζεστε για να κάνετε τη δουλειά και να καταλάβετε τα προϊόντα, τις αγορές και συναγωνιστές. Είναι οι ώρες που ξοδεύετε για να αναπτύξετε ένα εξαιρετικό βιογραφικό σημείωμα, μια ισχυρή παρουσία κοινωνικού δικτύου και συμβούλους και επαγγελματικές επαφές που θα σας συστήσουν για απασχόληση. Είναι πρακτική για συνεντεύξεις εργασίας και παρακολούθηση με ευχαριστήρια σημειώματα και μηνύματα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου. Αναλύει τις αποτυχίες παρελθόντων εφαρμογών και συνεντεύξεων, βελτιώνει και δοκιμάζει μέχρι η παρουσίασή σας να είναι φυσική και να ρέει χωρίς ορατή προσπάθεια. Κάνει τον εαυτό σας στο πρόσωπο που θέλετε να είστε.

Τελικό Λόγο

Καλύτερες θέσεις εργασίας είναι διαθέσιμες για εκείνους που είναι πρόθυμοι να τους αναζητήσουν και να κάνουν την απαραίτητη εργασία για να τους πάρουν. Ωστόσο, δεν είναι πάντα εύκολο να κάνετε τις αλλαγές κάποιες φορές απαραίτητες για να επιτύχετε τους στόχους σας. Κάνετε μια επιλογή κάθε μέρα για το πώς θα παίξει την επόμενη μέρα - τα πράγματα που κάνετε σήμερα είναι πιθανό να επαναληφθούν αύριο, εκτός και αν αλλάξετε τις συνήθειες σας. Ο έλεγχος της καριέρας σας, η κατοχή της κατάστασής σας και η εκτέλεση του έργου θα σας οδηγήσουν σε μια νέα πορεία επιτυχίας.

Τι κάνετε σήμερα για να φτάσετε στα όνειρά σας, να πάρετε μια προσφορά, να πάρετε μια καλύτερη δουλειά ή να ξεκινήσετε μια νέα καριέρα?